全科规培技能考试过关率较高，全国平均水平在90%左右，部分地区如浙江三年内的合格率达到89.6%，而部分基地甚至实现连续3年通过率100%。

关键因素

1. 培训模式科学：全科规培采用以问题为基础的学习（PBL）、案例为基础的学习（CBL）等多样化教学模式，注重理论与实践结合，提升学员综合能力。
2. 考核体系完善：考试包括基本技能操作、医患沟通、全科接诊等模块，全面考察学员的临床实践能力和人文素质。
3. 政策支持有力：国家卫生健康委员会对全科规培高度重视，通过财政补助、基地建设等措施保障培训质量。

提升过关率的建议

1. 强化基层实践：将培训重心下移至基层医疗机构，让学员熟悉基层环境，提升服务能力。
2. 加强师资培训：定期组织师资培训，确保带教师资水平，提高学员培训效果。
3. 注重人文教育：开设医患沟通课程，提升学员的沟通能力和服务意识。

通过科学的教学模式、完善的考核体系以及政策支持，全科规培技能考试的过关率有望进一步提升，为基层医疗培养更多合格的全科医生。