建筑行业岗位种类繁多，涵盖设计、施工、管理、造价、安全等多个领域，具体可分为以下几类：

一、设计类岗位

1. 建筑师

   负责建筑方案设计、初步设计、施工图设计及后期配合，需兼顾美学与功能性。

2. 结构工程师

   分析建筑结构安全性，设计承重框架及支撑系统。

3. 机电工程师

   负责给排水、暖通、电气等系统的设计及施工管理。

4. 室内设计师

   专注于建筑内部空间布局、装修设计及家具配置。

5. 环境工程师

   确保项目符合环保要求，优化建筑与环境的和谐性。

二、施工类岗位

1. 施工员

   具体执行施工任务，如墙体砌筑、管道安装等。

2. 项目经理

   整体协调施工进度、质量及预算，确保项目按时交付。

3. 技术总工/施工负责人

   监督技术方案实施，解决施工中的技术难题。

4. 安全员

   负责施工现场安全监管，预防事故发生。

三、管理类岗位

1. 造价工程师/预算员

   进行成本估算、预算编制及成本控制。

2. 工程监理

   监督施工质量与进度，协调各方资源。

3. 商务经理/造价师

   处理合同谈判、成本优化等商务工作。

四、专业技术类岗位

1. 注册建造师/结构工程师/建筑师

   需通过专业资格考试，负责核心设计及施工管理。

2. 材料员/试验员

   管理材料采购、存储及工程质量检测。

3. 测量员/水暖安装员

   负责现场测量放线及水暖系统安装维护。

五、其他辅助类岗位

1. 资料员

   整理归档施工文档及资料。

2. 法务顾问

   处理合同纠纷、法律风险等合规事务。

补充说明

建筑行业岗位通常需要结合专业资质与经验，例如注册建造师、结构工程师等需通过严格考试；项目经理需具备PMP认证。随着行业技术发展，新兴岗位如BIM工程师、绿色建筑师等逐渐涌现。