一级建造师考试成绩的公布时间通常为考试结束后的 3个月左右 ，具体时间需以官方通知为准。以下是综合整理的信息：
考试时间 ：每年9月举行（如2025年9月20日、21日）；
成绩公布时间 ：通常在考试后 12月上旬 ，多数年份集中在12月10日或13日。
成绩复核期 ：部分年份成绩发布后需进入复核阶段，可能延长至次年1月（如2022年因疫情影响推迟至次年2月）；
地区差异 ：若遇特殊情况（如疫情、政策调整等），官网会统一通知延期，以官方公告为准。
考生可通过 中国人事考试网 查询成绩，具体路径为：
电子社保卡小程序 → 人社办事 → 人才人事 → 专业技术人员资格考试成绩查询 。
建议考生关注官网或官方合作平台，以获取最新通知。
中级经济师成绩复核后成绩能否改变，需根据复核结果综合判断，具体说明如下： 一、复核能否改分 可改分情形 复核主要针对客观题分数计算错误、漏评、登分错误等客观题评分问题。若发现此类问题，考试机构会重新核算分数并调整成绩。 不可改分情形 主观题评分标准具有客观性，且考试为机考系统自动阅卷，一般不存在主观题评分错误。成绩复核仅限成绩公布后一个月内申请，逾期将不予受理。 二、复核流程与时间 申请时间
执业药师成绩有效期根据考试类型和地区政策有所不同，具体如下： 一、成绩有效期分两种情况 考全科（四科） 成绩有效期为 4年 ，考生需在连续4个考试年度内通过全部科目。 免二科（两科） 成绩有效期为 2年 ，考生需在连续2个考试年度内通过剩余两科。 二、特殊情况说明 暂停考试地区考生 ：若因暂停考试导致当年未参加考试，已通过科目的成绩有效期可延长1-2年。 "三区三州"考生
2024年一级建造师市政实务科目降分的可能性极低，合格分数线预计仍为96分（满分160分的60%）。 历史数据显示，一建市政仅在2014年因特殊原因降分至88分，此后十年均严格执行60%的固定标准。尽管2024年考试难度有所提升且二建多地降分，但一建全国统考的性质和通过率调控机制决定了其分数线的稳定性。 固定合格标准政策 ：自2022年起
一级建造师建筑实务科目总分160分，其中选择题占40分，案例题占120分，合格线为96分（60%）。选择题包括20道单选题（每题1分）和10道多选题（每题2分），案例题共5道，前3道每题20分，后2道每题30分。 分点展开： 选择题部分 ： 单选题和多选题合计40分，占比25%。单选题主要考察基础知识，多选题则侧重于综合理解。 重点复习施工技术、建筑材料等基础内容，确保基础知识扎实。 案例题部分
一建水利水电实务各章节分数占比可综合近年考试数据及备考资料整理如下： 一、整体结构 考试总分为160分，其中： 选择题 ：40分（占比25%），主要考察第一章《水利水电工程勘测与设计》和第二章《水利水电工程施工技术》； 案例题 ：120分（占比75%），侧重第二章和第三章内容。 二、分章分数分布（2018-2022年数据） 第一章：水利水电工程勘测与设计 2018/2019/2020年
四川住建个人证书查询平台 是一个高效便捷的在线工具 ，旨在为公众提供快速、准确的四川省住房和城乡建设领域专业技术人员资格证书查询服务。通过该平台，用户可以轻松查询到建筑、规划、房地产等领域专业技术人员的资格证书信息，确保信息的真实性和权威性。 平台操作简便 ，用户只需输入被查询人的姓名或证书编号，即可快速获取相关信息。无需复杂的操作步骤，任何人都可以轻松上手。这种便捷性极大地提高了查询效率
二级建造师成绩合格后领证方式如下： 一、电子证书领取（推荐） 登录系统 考生需登录所在省份的电子证书打印系统（如人事考试网或省级建设部门平台）。 自助打印 按系统提示填写个人信息并上传照片，完成身份核验后即可自行下载电子合格证书。 二、纸质证书领取 邮寄服务 登录省级证书邮寄系统填写收寄地址信息并提交； 部分省份支持预约邮寄，需关注当地通知。 现场领取 本人领取
通过计价软件调整 预算定额人工费过高时，可通过以下方式调整，需结合实际情况选择合适方法： 一、计价软件调整（推荐） GBQ4.0计价软件操作 在计价软件的“人材机”界面，可通过以下步骤调整： 选择对应地区的人工预算价调整文件； 在取费表中增加子目或修改市场价栏输入更高单价。 市场价调整功能 根据最新政策文件（如冀建质553号），在“人材机汇总界面”或“预算书界面”的其他选项中调整市场价
80定额人工费是传统工程计价体系中按工种综合测算的人工成本标准，其核心亮点在于按综合工日统一计价且包含基本报酬、福利等固定成本，但市场实际人工成本可能更高且灵活调整。 80定额人工费通过划分综合工日计算工程造价，通常以8小时工作制为基准，涵盖基本工资、津贴及法定福利，但未细分工种等级，适用于标准化工程场景。不同地区或行业的80定额人工费基数不同，如河南08定额为43元/工日
定额的人工费是否可以改 是许多企业和项目管理者在预算编制和成本控制过程中经常遇到的问题。答案是肯定的，定额的人工费在特定情况下是可以调整的 。这主要取决于项目的具体情况、合同条款以及相关法规政策。以下是关于定额人工费调整的几个关键点： 1.合同条款的灵活性：合同中明确规定的调整条款：如果合同中包含关于人工费调整的条款，例如基于市场变化、物价指数波动或政策变化进行调整，那么在符合这些条件的情况下
在宏业软件中输入自编定额的人工费，可通过以下步骤操作： 一、基础设置 打开工程计价模块 启动宏业软件后，进入“清单计价”或“计费设置”模块。 进入自编定额功能 在左侧菜单栏右键点击“自编定额”，选择“填写定额编码”（如Z000*）。 二、输入人工费单价 填写编码与分类 输入自定义的定额编码后，在“人工、材料、机械、综合”单价栏中输入对应的人工单价。 系统自动计算综合单价 输入完成后
河南08定额人工费的调整需依据官方发布的指数文件或合同约定执行，核心方法包括指数调差法（按75×发布期人工费指数计算）和协商价差法 。具体操作需结合工程类型、施工周期及政策文件动态调整，且价差部分仅计取税金。以下是关键要点： 政策依据 ：2016年后河南人工费调整为指数调差模式，但08定额项目仍可沿用原规则。豫建标定【2016】40号文明确08定额人工费按75×发布期指数计取
