可以

根据杭州最新人才补贴政策，社保断缴对补贴申领的影响需结合具体情况判断，具体说明如下：

一、社保断缴与补贴申领的关系

1. 补贴申领的基本要求

   多数人才补贴（如租房补贴、生活补贴）要求申请者连续缴纳社保满6个月。若期间社保断缴，需补缴满6个月后可重新申请。

2. 断缴期间补贴的处理

   • 断缴期间无法申领补贴 ：若在申领前6个月内社保中断，则无法满足连续参保要求。

   • 补缴后补贴申领 ：补缴后需连续参保满6个月，方可申请下一轮补贴。

二、特殊情况说明

1. 离职后社保断缴

   • 若因离职导致社保断缴，需在离职当月完成社保补缴，次月开始计算连续参保时间。

   • 若断缴超过6个月，需补缴满6个月后再申请。

2. 离职后重新就业

   • 若离职后重新就业并缴纳社保，需以新单位连续参保满6个月后再申请补贴。

   • 注意：补贴申领期间原单位社保不能中断，必须保持连续性。

三、其他注意事项

• 补贴类型差异 ：

  • 租房补贴 （1.1万/年）和生活补贴（1000-1500元/月）需连续参保满6个月；

  • 公租房补贴 （864-1440元/月）要求连续参保满6年；

  • 其他补贴（如购房补贴、养老金补贴）需符合特定条件。

• 政策变动风险 ：

  • 2025年新政策取消学历、年龄限制，扩大了补贴人群，但社保连续参保6个月的要求未变。

四、建议

1. 及时补缴社保 ：断缴期间尽快补缴，避免影响后续补贴申领。

2. 确认新单位参保 ：离职后重新就业时，确保新单位及时缴纳社保并连续参保满6个月。

3. 关注政策更新 ：补贴政策可能动态调整，建议定期咨询官方渠道。

若已断缴社保且超过6个月，建议联系杭州当地人社部门或新单位确认具体补贴申领流程。