中国刑事警察学院（简称“中国刑警学院”）的分配政策如下：

一、不直接分配工作

1. 无强制分配机制

   学院明确表示不直接安排毕业生进入公安机关就业，需通过全国公安联考并完成政审、体测等程序后，由公安机关根据岗位需求统一招录。

2. 公安联考是主要就业途径

   应届毕业生需参加全国公安联考，成绩合格后方有机会成为人民警察。但需注意，仅限提前批招生的公安警校考生可报名参加。

二、就业方向与优势

1. 主要就业领域

   毕业生主要流向公安机关、法律、司法等领域，就业率较高且质量较好。

2. 入警优势

   • 专业优势 ：公安专业课程涵盖犯罪现场勘查、刑事侦查等实战技能，通过公安基础知识考试更具竞争力。

   • 入警率 ：本科类警官院校入警率超过91%，但需通过公务员考试（全省统一招考）。

   • 政策倾斜 ：部分公安岗位可能优先录用公安院校应届毕业生。

三、其他发展路径

• 公务员/事业编制 ：未通过公安联考者可报考公务员或事业编制，但竞争激烈。

• 部队分配 ：提前批考生可能成为生长军官学员，毕业后分配至部队服役。

总结

中国刑事警察学院通过公安联考和严格筛选机制为毕业生提供就业机会，但需自主备考并经历多重考核。学校本身不直接分配工作，入警率虽高但需通过公务员考试。