​​岑巩县2022年事业单位遴选成绩公示已通过笔试、面试、加分审核等环节完成综合评定，最终入围拟调人员名单于2022年7月1日公示，接受社会监督。​​ 此次遴选严格遵循公开程序，涵盖成绩公示、异议反馈渠道及5个工作日的公示期，确保流程透明公正。

1. ​​成绩构成与公示节点​​
   遴选综合成绩由笔试（6月11日）、面试（6月25日）及加分项（6月16日公示）三部分加权计算。笔试成绩率先于6月16日公示，面试成绩于6月26日发布，最终综合成绩及拟调名单于7月1日通过岑巩县人民政府官网公开，附件包含详细成绩表格。

2. ​​监督与反馈机制​​
   公示期间（7月1日至7月7日），公众可通过县纪委监委（0855-3574862）或县人社局（0855-3574932）实名反映问题。所有环节均设置举报电话，强化社会监督效力。

3. ​​流程合规性​​
   遴选严格依据《实施方案》执行，包括3:1面试比例划定、加分审核公示等。疫情防控要求考生持健康码、行程卡及身份证件参与面试，体现程序严谨性。

​​提示：​​ 此类公示信息需以政府官网为准，及时关注附件下载及后续通知，避免遗漏关键节点。