队列考核流程及标准主要包含以下五个核心环节，结合权威信息源整理如下：

一、考核流程

1. 入场与准备

   • 考核人员跑步入场，班长带领队伍至指定位置后，下达“踏步、立定”口令，完成队列整理。

   • 逐人进行考核，每个动作需重复两次。

2. 基础动作考核

   • 立正与稍息 ：检查脚跟并拢、脚尖60度、挺胸收腹、双手自然下垂等要领，满分14分。

   • 跨立与蹲起 ：跨立时两脚与肩同宽，蹲起后迅速恢复立正姿势，强调动作协调性。

   • 敬礼与停止间转法 ：敬礼时头正颈直，转法需迅速且保持身体正直，包含向左转、向右转、向后转等动作。

3. 行进间与队列纪律

   • 队列纪律 ：强调军容整齐、姿态端正，脱戴帽路线规范，动作节奏感强。

二、考核标准

• 动作规范性 ：每个动作需精准到位，如立正时两脚尖方向、跨立时手部位置等，均需严格符合规定。

• 纪律与精神风貌 ：考核中注重队列纪律执行情况，包括口令响应速度、队列间距控制等。

三、注意事项

• 考核过程中需逐人示范，裁判员从动作标准、指挥逻辑等多维度打分。

• 班长需灵活调整口令与跑位，确保考核覆盖全流程。