不是必须

考事业编并非必须为应届毕业生，但需符合岗位具体要求。以下是综合说明：

一、基本报考条件

1. 年龄要求

   通常要求年龄在18-40周岁之间，具体以招聘公告为准。部分岗位可能对年龄有特殊规定，需以岗位条件为准。

2. 其他基本条件

   包括中国国籍、遵纪守法、品行端正、身体健康等。

二、非应届生报考的特殊情况

1. 择业期内毕业生

   部分岗位将“应届毕业生”定义为毕业2年未落实工作单位的人员，这类人员也符合报考条件。

2. 不限工作经历的岗位

   多数岗位不限工作经历，非应届生可正常报考。

3. 专项计划或特定岗位

   例如广西D类联考中，部分岗位明确要求“应届毕业生”，非应届生无法报考。

三、注意事项

1. 以招聘公告为准

   不同单位、岗位的报考条件差异较大，需仔细阅读招聘公告中的“其他条件”。

2. 应届生身份优势

   若符合条件，应届生在考试资料、课程学习等方面可能享有优先权。

四、总结

事业单位招聘政策具有多样性，既允许应届生报考，也开放给有经验的社会人士。建议考生根据自身情况选择岗位，并重点关注招聘公告中的年龄、工作经历等核心条件。