​​初会考点总结的核心在于系统梳理高频知识点、精准把握命题规律，并结合实务案例强化理解。​​ 通过分析近年考情，​​固定资产计量、增值税计算、劳动合同条款​​等模块占比超60%，且常以跨章节综合题形式出现。以下是关键要点提炼：

1. ​​实务篇高频考点​​

   • ​​资产与负债​​：固定资产折旧方法（双倍余额递减法需注意最后两年调整）、应收账款坏账准备的计提比例及转回处理。存货盘盈盘亏需区分管理费用与营业外支出。
   • ​​收入确认​​：重点掌握商业折扣与现金折扣的会计处理差异，销售退回冲减当期收入的时点判断。
   • ​​财务报表​​：现金流量表中“经营活动产生的现金流量”项目填列规则，结合应付账款变动调整实操案例。

2. ​​经济法核心难点​​

   • ​​增值税​​：一般纳税人应纳税额计算（销项税额抵扣时限）、农产品进项税额核定扣除的特殊情形。
   • ​​劳动合同​​：试用期最长时限（合同期≥3年则≤6个月）、经济补偿金计算中“月工资”的上下限标准（社平工资3倍封顶）。
   • ​​个人所得税​​：劳务报酬与稿酬的应纳税所得额计算差异，专项附加扣除的申报材料要求。

3. ​​2025年新增动向​​
   财产清查中电子会计凭证的法律效力、企业所得税研发费用加计扣除比例上调至120%等政策变动需同步更新。

​​建议​​：优先完成近5年真题中重复率＞30%的题型，建立错题本标注易混淆点（如消费税从价与从量计税的适用范围）。考前两周聚焦官方发布的考点变动说明，避免遗漏新规。