​​2025年退休职工医保政策迎来重大调整，核心变化包括：个人账户定额划入（70周岁以下106元/月、70周岁以上142元/月）、门诊报销比例提升10个百分点、起付标准降低1/3、年度支付限额提高至6000元，并允许近亲属共济使用账户余额​​。缴费年限不足者可一次性补缴或延缴，办理退休手续后次月即可终身享受待遇。

1. ​​待遇升级​​
   退休人员门诊报销比例较在职职工高10个百分点，一级至三级医疗机构分别报销70%、65%、60%。住院起付线同步下调，三级医院从90元降至60元，普通门诊年度限额增至6000元，超限部分按住院待遇报销。

2. ​​账户共济范围扩大​​
   个人账户使用范围从配偶、子女等直系亲属扩展至兄弟姐妹、祖孙等近亲属，可支付医疗费用、购药及居民医保缴费，并支持跨省结算，目前已覆盖12个试点省份。

3. ​​缴费年限与补缴规则​​
   男性需累计缴费满30年（女性25年），不足者可选择按退休地平均工资一次性补缴或按月延缴。例如，青岛地区补缴5年需25200元，补缴后即可享受终身医保待遇。

4. ​​办理时效性​​
   退休手续需在达到法定年龄后及时办理，次月生效。逾期未办者，待遇享受时间相应顺延。灵活就业人员需本人持身份证及退休审批表至医保窗口办理，单位职工由单位统一申报。

​​提示​​：2025年政策已全面实施，退休人员需尽快确认待遇资格并绑定家庭共济账户，避免影响报销。具体操作可登录“国家医保服务平台”APP或咨询当地医保局。