2024年厦门市社平工资相关数据已由人社部门发布，核心亮点包括：社平工资基数直接影响社保缴费上下限、与退休金计算直接挂钩、不同行业工资水平差异显著。以下从三个维度解析本年度数据要点：

一、社保缴费基数基准
2024年厦门市城镇非私营单位就业人员年平均工资为128,700元（月均10,725元），该数据将作为社保缴费基数基准。据此计算：

• 养老保险缴费下限：按60%基准值为6,435元/月
• 医疗保险缴费上限：按300%基准值为32,175元/月
  特别提示灵活就业人员：养老保险月缴费额可在643.5元（60%）至3,217.5元（300%）间自主选择。

二、重点行业工资水平

1. 信息技术服务业领跑全行业，年平均工资达21.8万元（月均1.82万元），同比增幅9.5%
2. 金融行业位居次席，年平均工资18.6万元（月均1.55万元）
3. 制造业平均工资9.2万元（月均7,667元），较上年增长6.8%
4. 住宿餐饮业仍处低位，年平均工资5.4万元（月均4,500元）

三、关键影响与常见误区

1. 养老金核算：退休待遇按社平工资比例计算，缴费基数越高，未来领取额度越大
2. 工伤赔付：伤残补助金、医疗补助金等均以社平工资为基数核算
3. 误区提醒：
   • 社平工资≠个人实发工资，包含奖金、津贴等税前总收入
   • 最低工资标准（2024年为2,030元）与社平工资属不同统计体系

建议参保单位与个人及时关注官方发布数据，合理规划社保缴费档次。企业需特别注意：未按实际工资基数缴纳社保将面临审计风险，劳动者可通过"厦门智慧人社"APP实时查询参保信息。