护理职称名称是护理行业中专业技能和职业发展水平的体现，通常分为五个主要级别：初级护士（护士/护师）、中级职称（主管护师）、副高级职称（副主任护师）、高级职称（主任护师）以及正高级职称（护理专家）。这些职称不仅反映了护理人员的专业能力，也与其职业发展、薪资待遇密切相关。以下是对护理职称名称的详细介绍：

1. 1.初级护士（护士/护师）：护士：这是护理专业的入门级别，通常需要通过国家护士执业资格考试并获得执业证书。护士主要负责基础护理工作，如测量生命体征、执行医嘱、协助病人日常生活等。护师：在获得护士资格后，经过一定年限的工作经验积累，并通过相应的职称考试，可以晋升为护师。护师在临床护理中承担更多的责任，包括参与护理计划的制定和实施。
2. 2.中级职称（主管护师）：主管护师是护理队伍中的中坚力量，通常需要具备一定年限的护师工作经验，并通过中级职称考试。主管护师不仅负责复杂的护理操作，还承担护理管理、教学和科研任务，是科室护理工作的重要组织者和实施者。
3. 3.副高级职称（副主任护师）：副主任护师是高级护理人才，需要在护理领域有较深的造诣和丰富的实践经验。通常需要具备中级职称后一定年限的工作经验，并通过高级职称考试。副主任护师在护理管理、临床教学和科研方面发挥重要作用，负责指导和培养下级护理人员。
4. 4.高级职称（主任护师）：主任护师是护理专业的顶尖人才，代表着护理领域的最高水平之一。需要具备副主任护师职称后一定年限的工作经验，并在护理管理、临床科研和教学方面有突出贡献。主任护师通常负责制定护理标准和规范，指导护理团队，推动护理学科的发展。
5. 5.正高级职称（护理专家）：护理专家是正高级职称，是护理行业的领军人物。需要具备主任护师职称后一定年限的工作经验，并在护理领域有重大创新和贡献。护理专家不仅在临床护理中发挥关键作用，还在护理教育、政策制定和国际交流方面具有重要影响力。

护理职称名称是护理人员职业发展的重要标志，反映了其在专业技能、管理能力和科研水平方面的不断提升。不同级别的职称不仅对应着不同的职责和权限，也影响着护理人员的职业发展和薪资待遇。对于护理人员来说，明确职称晋升路径，不断提升自身专业水平，是实现职业理想的重要途径。通过不断努力和积累经验，护理人员可以在职业生涯中逐步晋升，为护理事业的发展贡献力量。