江西教师招聘考试总分因岗位类型不同而有所差异，具体如下：

1. 中小学教师岗位

   • 笔试 ：包含《教育综合知识》（100分）和《学科专业知识》（150分），总分250分。

   • 面试 ：满分100分，总成绩计算方式为笔试×50% + 面试×50%。

   • 总分 ：笔试250分 + 面试100分 = 350分 。

2. 幼儿园教师岗位

   • 笔试 ：《幼儿教育综合知识》100分，总成绩计算方式为笔试×40% + 面试×60%。

   • 面试 ：满分100分，总成绩计算方式为笔试×40% + 面试×60%。

   • 总分 ：笔试100分 + 面试100分 = 200分 。

3. 音乐、体育、美术教师岗位

   • 笔试 ：两科各100分，总分200分，总成绩计算方式为笔试×40% + 面试×60%。

   • 面试 ：满分100分，总成绩计算方式为笔试×40% + 面试×60%。

   • 总分 ：笔试200分 + 面试100分 = 300分 。

总结 ：江西教招总分范围为200-350分，具体取决于报考岗位类型。建议以当年官方公告的考试大纲和分值分布为准。