会计资料移交规定主要依据《会计法》《会计基础工作规范》及《会计档案管理办法》，核心要求包括交接程序、内容、责任及档案管理等方面，具体如下：

一、交接程序与责任

1. 交接前准备

   • 完成未填制凭证、登记账目并结清余额，整理移交资料（含凭证、账簿、报表等），对未了事项书面说明。

   • 临时离职需指定代理或接替人员，委托代办需经批准且委托人承担法律责任。

2. 交接内容与要求

   • 实体资料 ：包括会计凭证、账簿、报表、发票、银行资料（对账单、账户信息等）、合同协议等，需保持原卷封装或加密传输。

   • 电子资料 ：需与元数据、读取平台一并移交，确保格式合规且安全性达标。

   • 印章与票据 ：移交财务专用章、发票专用章、空白票据及已使用存根。

3. 监交与签字确认

   • 需第三方监交人核对资料后签字，明确双方责任。移交人员对资料合法性、真实性承担终身责任。

二、档案移交规定

1. 时间与期限

   • 当年形成的档案需在会计年度终了后临时保管1年，再移交档案管理机构，最长不超过3年。

2. 移交手续

   • 编制移交清册，列明档案名称、卷号、保管期限等信息，经双方签字盖章确认。

   • 物理档案需安全搬运，电子档案需检测数据完整性和可用性。

三、法律依据

• 《会计法》第四十一条规定，会计人员离职必须办清交接手续。

• 《会计基础工作规范》第二十五条要求，交接未完成者不得离职。

四、特殊情形处理

• 若发现原会计人员存在违规行为，接收方应立即报告并暂停交接。

以上规定确保会计资料移交的合法性、完整性和连续性，是保障企业财务信息安全的必要流程。