正高级工程师存在名额限制，具体如下：

1. 企业单位名额限制

   企业单位通常以中级职称人数为基数，按10%比例设置副高、正高名额。例如，中级职称人数为100人，则副高名额为10人，正高名额为1人。

2. 事业单位名额限制

   • 总量调控 ：事业单位按岗位缺额申报，市属国企、区域推荐人数原则上不超过高级工程师总数的10%，重点企业可提升至15%。

   • 结构比例 ：正高级工程师岗位数由省职改办核定，一般为高级工程师岗位的10%，县乡级单位原则上不设正高岗位。

3. 破格申报名额

   部分省份（如上海）为鼓励高层次人才，设置破格申报名额。例如，2025年上海正高破格名额为5个，副高为15个，且对1985年前出生、本科学历者开放。

4. 地区差异

   不同省份名额标准不同，如浙江省住建厅明确308人具备正高资格，广东省2021年在职正高达1.8万人。

总结 ：正高职称名额普遍有限，需结合企业/事业单位基数、岗位缺额及地区政策综合考量。建议提前关注当地人社部门或单位通知，合理规划申报路径。