​​交通运输执法的“六个明显”是专项整治行动的核心目标，旨在通过提升执法队伍素质、优化执法方式，实现政治过硬、纪律严明、服务高效、能力专业、公信力强、群众满意的综合效果。​​ 具体表现为政治素质、纪律作风、服务意识、业务能力、执法权威、社会认可度的全面提升，最终形成规范公正文明的执法新格局。

1. ​​政治素质明显提升​​
   通过思想教育和党建引领，强化执法人员理想信念，确保队伍绝对忠诚。例如开展专题培训、红色教育，将政治标准贯穿执法全过程。

2. ​​纪律作风明显好转​​
   重点整治“逐利执法”“滥用职权”等问题，严查罚没指标、随意扣车等行为，建立执法风纪督查机制，杜绝粗暴执法和“冷硬横推”现象。

3. ​​服务意识明显提高​​
   推行“说理式执法”“轻微免罚”等柔性措施，设立便民服务窗口，将普法宣传融入执法流程，从“管理型”向“服务型”转变。

4. ​​业务本领明显增强​​
   开展岗位练兵、技能比武，强化法律知识和科技手段应用（如非现场执法系统），提升执法人员应对复杂案件和新兴问题的能力。

5. ​​执法权威和公信力明显加强​​
   完善执法公示制度，主动公开案件处理结果；建立跨部门协作机制，打击“执法寻租”，以公平公正赢得行业信任。

6. ​​社会认可度和群众满意度明显上升​​
   通过满意度调查、第三方评议等方式收集反馈，针对企业、司机等群体的痛点优化流程，例如简化处罚申诉程序、缩短处理时限。

​​总结​​：实现“六个明显”需长期坚持制度建设和动态评估。执法人员需以群众需求为导向，将整改成果转化为常态化机制，最终打造一支既有力度又有温度的交通执法铁军。