架构师与工程师的核心区别体现在职责定位、技术关注点、工作范围及职业发展等方面，具体如下：

一、职责定位差异

• 架构师 ：聚焦系统整体架构设计，负责业务需求分析、系统原型设计、技术选型及复杂度管理，确保系统的高可用性、扩展性和稳定性。

• 工程师 ：侧重具体功能模块的实现，解决技术难题，编写代码并进行测试维护，关注代码质量与开发效率。

二、技术关注点不同

• 架构师 ：以系统思维为主，运用架构设计原则（如隔离设计、非核心即购买）和工具（如Axure、Visio）进行宏观规划，平衡业务需求与技术可行性。

• 工程师 ：以编程模型、数据结构为核心，遵循工程开发规范（如模块化、标准化），使用工具（如Eclipse、Maven）实现具体功能。

三、工作范围与协作

• 架构师 ：参与业务会议、技术培训，与客户、项目经理、开发团队等多方协作，主导技术决策。

• 工程师 ：主要与开发团队协作，完成分配的任务，较少涉及业务层面的沟通。

四、职业发展与价值

• 架构师 ：通常从业经验更丰富，薪资水平（如年薪50万+）和职业价值高于工程师，需平衡技术深度与领导能力。

• 工程师 ：通过技术能力提升职业竞争力，薪资水平（如年薪20万左右）与经验直接相关。

五、代码产出差异

• 架构师 ：编写的代码量较少，侧重设计文档和架构方案。

• 工程师 ：承担大部分代码实现工作，需保证功能完整性与性能优化。

架构师与工程师是分工协作的关系，前者为“设计者”，后者为“实现者”，两者共同推动项目成功。