​​考上“三支一扶”期间是否算应届生？​​ ​​关键结论：若参加前无工作经历且期满考核合格，服务期及结束后2年内可保留应届生身份​​，享受同等政策待遇。

1. ​​政策明确性​​：多地官方文件指出，“三支一扶”人员在服务期内若未签署劳动合同、未缴纳社保（部分特殊情况除外），且服务期满考核合格后2年内，报考公务员、事业单位或升学时可按应届毕业生身份对待。

2. ​​身份保留条件​​：

   • ​​无工作经历​​：需在参加“三支一扶”前未就业（未签劳动合同、未缴社保）。
   • ​​考核合格​​：服务期满需通过单位考核，不合格者不享受政策。
   • ​​时间限制​​：仅限服务期及期满后2年内有效，且通常仅能使用一次。

3. ​​特殊情形处理​​：

   • ​​社保缴纳争议​​：部分省份允许服务单位代缴社保仍保留应届身份，但多数地区规定一旦缴社保即丧失资格，需提前确认当地政策。
   • ​​升学与创业​​：期满后报考研究生或创业，可享受应届生加分、**贴息等优惠。

​​总结​​：应届生身份与“三支一扶”服务不冲突，但需严格符合“无就业记录+考核合格”双重条件。建议提前咨询当地人社部门，避免因社保或合同问题影响资格。