​​核心竞争力常用动词有创新、执行、持续优化、领导与引领、合作与共赢、聚焦、强化等，它们从不同维度体现了核心竞争力的动态发展过程和构建方式。​​

创新是核心竞争力的核心驱动动词，通过创造性思维和技术革新构建差异化优势；执行则确保创新方案从战略蓝图转化为市场竞争中的实际成果，需建立高效运营体系落地实施；持续优化强调动态调整机制，通过数据反馈和市场响应不断迭代升级；领导与引领代表行业话语权建设，通过标准制定、技术输出占据价值链顶端；合作与共赢通过开放生态形成资源整合网络，借助外部力量放大竞争优势。聚焦动词要求精准识别核心业务领域，将有限资源集中在高价值环节；强化则关注现有优势的巩固与深化，通过规模化、品牌化运作构建竞争壁垒。不同发展阶段的企业应匹配差异化的动词体系——初创企业侧重创新与试错，成熟企业需平衡执行效率与持续创新，转型阶段则需强化执行与优化能力，成熟期企业则可通过领导力建设开辟新增长空间。核心竞争力构建本质是动词体系的动态适配过程，需根据市场环境和自身战略调整动词优先级，形成持续进化的能力组合。