南宁学院拥有一支实力雄厚的师资队伍，现有专任教师1046人，其中高级专业技术职务教师占比38.85%，硕士及以上学位教师占比67.58%。教师团队中包括全国优秀教师、享受国务院特殊津贴专家和自治区级教学名师等。

一、师资结构与质量

南宁学院采用“教授引领、骨干支撑、双师结构、持续发展”的师资队伍建构模式，确保了教学质量和科研能力。其中，高级职称教师占比超过38%，硕士及以上学位教师比例高达67.58%，充分满足了本科教育的需求。

二、教师团队特色

南宁学院的教师团队注重产教融合，与企业技术专家和高校教师共同组成“混编型”教学团队，为学生的实训就业和前沿技术跟进提供了强有力的支持。

三、科研与社会服务

学校高度重视科研发展，2022年在中国民办本科院校科研竞争力排名中位居第29名，展现了强劲的科研实力。学校通过技术研发、技术服务和技术咨询，积极服务地方经济社会发展，取得了显著成果。

四、教师社会影响力

南宁学院的教师中涌现出多位全国优秀教师、自治区级教学名师和享受国务院特殊津贴的专家，这些荣誉彰显了学校师资队伍的高水平。

五、总结与展望

南宁学院凭借其优质的师资力量和产教融合的办学模式，不仅为学生提供了高质量的教育资源，还为地方经济社会发展做出了重要贡献。未来，学校将继续加强师资队伍建设，提升科研和社会服务能力，为学生和地方创造更多价值。