​​军校“四有”优秀学员评选每年仅开展1次，评选比例严格控制在学员总数的20%以内，需通过基层推荐、政治机关审批等流程，且荣誉与个人晋升、立功受奖直接挂钩。​​

​​评选频率与流程​​
每年结合年终总结组织一次评定，由连营级单位推荐，旅师级政治机关最终审批。面临退役的学员可在9月按比例补评，确保公平覆盖全年表现。

​​核心标准与价值​​
评选聚焦“有灵魂、有本事、有血性、有品德”四大维度，涵盖军事素养、政治忠诚、实战能力和道德品质。连续3年获评可记三等功，全军标兵可记二等功，直接影响提干、入党等发展机会。

​​竞争与激励作用​​
20%的限额设计强化了“优中选优”的竞争性，推动学员在日常训练、学习和任务中持续精进。荣誉证书、家庭喜报等配套奖励进一步激发荣誉感。

​​总结​​
“四有”评选是军校学员年度表现的核心考核，需长期积累而非临时突击。建议学员以日常表现争取资格，同时关注单位具体政策以优化参评策略。