2025年职称评审的最新政策出台条件如下：
- 吉林省 ：
- 2025年全省事业单位全面实行职称评聘结合制度，采取市（州）､县（市､区）､省直各部门（单位）直接确定的方式确定评聘结合事业单位，尚未推行该制度的事业单位都要纳入改革范围，由属地人社部门管理。
- 广西壮族自治区卫生系列 ：
- 报考正高级需本专业或相关专业大学本科学历及以上，取得副高级职称后从事本领域专业技术工作累计5年及以上；报考副高级，除医师外，需大学本科及以上学历或学士及以上学位，取得中级职称满5年，或大专学历取得中级职称满7年。医师报考副高级需大学本科及以上学历或学士及以上学位，取得中级职称满5年，或大专学历在县级及以下基层医疗卫生机构工作，取得中级职称满7年，且申报专业应与学历专业一致或接近。
- 海南省中小学教师系列 ：
- 自2025年1月1日起实施新的评审办法和条件，有效期5年。适用范围扩大，包括专门学校、考试命题机构等在职在岗教师，未移交地方管理的驻琼部队中小学及校外培训机构教师参照参加评审。正高级教师由省教育厅评审，高级及以下职称评审权下放给市县和省一级甲等学校，条件不具备的可联合或委托评审。
- 浙江省卫生专业技术人员 ：
- 自2025年1月1日起实施新的职称制度，各地各单位可设不超过1年的过渡期。
- 工程师申报资格和业绩要求 ：
- 助理工程师聘任满4年，可申报正常评审。若无助理工程师，非公有制领域无任何职称的工程技术人员，大学本科毕业或全日制技工院校技师班毕业，从事工程技术工作满6年，或大专毕业或全日制技工院校高级工班从事工程技术工作满8年均可破格直接申报工程师。正常评审申报需要3条业绩，破格一步到位需要4条业绩。高级工程师申报资格和业绩要求：工程师聘任满5年，可申报正常评审。若无工程师职称，非公有制领域无任何职称的工程技术人员，大学本科、或预备技师班、技师班毕业以上学历或学士以上学位，从事工程技术工作满14年均可破格直接申报高级工程师。具有注册类证书（一级建造师、监理工程师、造价工程师、安全工程师等），大学本科毕业，取得相关专业技术人员职业资格满2年或注册满2年，且从事本专业或相近技术工作满10年以上（本科），且从事本专业或相近技术工作满12年以上（大专），且从事本专业或相近技术工作满15年以上（中专）可直接申报考核认定评审。正常评审申报需要3条业绩，破格一步到位需要4条业绩，考核认定申报需要2条业绩。正高级申报资格和业绩要求：高级工程师聘任满5年，可申报正高级工程师。申报正高级工程师需要3条业绩。
- 著作和论文要求 ：
- 单位评职文件对出版著作都有详细的要求，例如，某企业评正高级职称为例，要求出版本专业学术、技术著作或译著，本人撰写12万字以上。若撰写字数未达标，则无法用于正高级职称的评定。署名方式恰当，如著、主编、译著等，一般著、译著用于专著的署名，主编用于教材的署名。论文方面，新规提高了标准，数量上，以往部分地区仅要求1篇省级以上论文，如今多数地区明确规定至少发表2篇，且其中1篇需发表于核心期刊。著作更是要求字符数，例如高级需要满足10万字符，正高需满足20万字符，排名甚至要求更高。质量更是关键，核心期刊论文或者著作要求研究深入、创新性强，能对行业前沿问题提出独到见解与解决方案。
- 社保要求 ：
- 在浙江省的职称评审政策中，社保的缴纳情况是申报职称的重要考量因素。以宁波、温州和杭州为例，宁波要求申报者必须具备至少一年的社保记录，温州则需在申报截止日前提供至少三个月的社保缴费记录，而杭州相对较为宽松，只需确保申报前1-2个月的社保连续缴纳直至申报结束。其他地区的社保要求也各有不同，具体以当地人社部门政策为主。
- 创新能力和社会影响力 ：
- 申报者必须要提供在技术创新或者管理创业等方面的创新成果证明，比如专利证书、软件著作权等。行业地位的证明、社会公益活动的参与证明等能证明申报者在行业、社会上做出贡献的证明，也将被纳入参考范围。
- 破格申报条件 ：
- 破格申报条件愈发聚焦于对行业的关键影响力。若您主持或作为核心成员参与国家级重大科研项目，项目成果取得显著经济效益或社会效益，对行业技术进步起到关键推动作用，即便学历、
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