没有学历想进入体制内成为公务员或从政，确实存在一定的难度，但并非完全不可能。以下是一些可能的途径和相关信息，供您参考：

1. 公务员考试的基本学历要求

• 学历门槛：大部分公务员职位要求至少具备大专及以上学历，部分特殊岗位可能放宽至中专或高中学历。例如，某些省份在从优秀村（社区）干部中选拔公务员时，可能接受高中学历。
• 报考条件：即便符合学历要求，也需要通过公务员考试（如国考、省考）或选调生考试，这些考试对综合能力和知识水平有较高要求。

2. 其他进入体制内的途径

除了传统的公务员考试，还有以下几种方式可能适合没有高学历的人：

（1）选调生

• 特点：选调生是各级党委组织部选拔的后备干部，通常需要到基层锻炼两年，之后可能被调任到更高层级岗位。
• 学历要求：普通选调生一般要求全日制本科及以上学历，但部分定向选调生可能对学历要求稍低。
• 优势：选调生相比普通公务员提拔速度更快，但竞争较为激烈。

（2）特招

• 特点：某些特殊岗位（如语言类、机要、公安等）会通过特招形式直接录取，但通常要求报考者具备特殊技能或背景。
• 适用人群：如果你在某一领域有特长或资源，可以关注相关岗位的招聘信息。

（3）军转干

• 特点：军队干部服役满一定年限后可转业到地方，部分人选择转为公务员或事业编。
• 学历要求：对学历要求较低，但需通过军转干考试，按排名分配岗位。

（4）乡镇人大选举

• 特点：通过选举成为乡镇副乡长、副镇长等职务，之后自动成为公务员。
• 学历要求：部分地区可能对学历要求较低，但需具备一定基层工作经验和组织能力。

3. 从政的其他可能性

• 从技术工人或基层岗位做起：虽然没有高学历，但通过积累丰富的工作经验和实际能力，可以在体制内逐步晋升。例如，技术工人、基层服务岗位等都有机会通过内部选拔进入公务员体系。
• 通过特殊政策或人才引进：部分地方会针对紧缺人才或特殊技能者提供优惠政策，例如直接给予编制或岗位。

4. 建议与总结

• 提升自身能力：即使学历不高，也可以通过参加职业培训、考取相关证书等方式提升技能，增加竞争力。
• 关注政策变化：各地政策可能有所不同，例如某些省份对学历要求较为宽松，可以留意当地招聘公告。
• 选择适合的途径：根据自己的实际情况选择最适合的路径，例如军转干、乡镇选举等。

总之，虽然没有学历会对进入体制内造成一定限制，但通过其他途径（如选调生、军转干、特殊岗位招聘等），依然有可能实现从政的目标。如果您有具体的职业方向或地区需求，可以进一步咨询相关政策或招聘信息。