不一样
事业编考题和公务员考题 不一样 。具体区别如下：
- 考试科目 ：
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公务员考试 ：主要包括《行政职业能力测验》（简称“行测”）和《申论》两个科目。部分岗位和地区还可能增设《公共基础知识》、专业科目考试以及体能测试、心理测验等。
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事业编考试 ：主要包括《职业能力倾向测验》（简称“职测”）和《综合应用能力》（简称“综应”）两个科目。部分岗位还可能增设公共基础知识或专业科目考试。
- 考试内容 ：
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公务员考试 ：
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行测 ：包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等模块。
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申论 ：主要考查阅读理解能力、提出问题和解决问题的能力、综合分析能力、贯彻执行能力和文字表达能力。
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事业编考试 ：
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职测 ：与公务员的行测类似，但考查内容不完全相同，例如还会考查事件排序、语句表达等。
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综应 ：主要考查管理角色意识、分析与判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。
- 考试难度 ：
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公务员考试 ：竞争激烈，难度较大，题目类型多样且灵活。
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事业编考试 ：难度相对较低，题量较少，侧重于专业知识和实际操作能力。
- 考试频率 ：
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公务员考试 ：通常每年举行一次国考和一次省联考。
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事业编考试 ：考试频率不固定，不同地区自行组织，一般每年有两次机会。
综上所述，事业编考题和公务员考题在考试科目、内容、难度和考试频率等方面均存在明显差异。因此，考生在备考时应根据具体报考的职位要求，有针对性地进行复习。
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