一般不能
关于初级职称是否可以聘中级岗位，存在以下几种观点：
- 一般不能直接聘中级 ：
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初级职称通常需要先取得，并且需要一定的专业培训和经验积累才能被聘用为中级职称。
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事业单位职称聘任通常要求先有初级职称，并且有一定的工作年限要求。
- 特定条件下可以聘中级 ：
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某些地区或行业可能允许没有初级职称的情况下直接申报中级职称，但这取决于具体的政策和规定。
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例如，博士研究生毕业并经过考核合格后，可以直接评为中级职称。
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持有某些职业资格证书并满足一定条件的人，也可以直接申报中级职称。
- 需要满足一定条件 ：
- 在一些情况下，即使没有初级职称，但如果符合中级职称的申报条件（如学历、工作年限等），也可能被考虑聘任中级职称。
综合以上信息， 一般情况下，初级职称不能直接聘中级岗位 ，需要先取得初级职称并满足一定的工作年限和条件后，才能申报和聘用中级职称。然而，特定条件下（如博士研究生学历、持有特定职业资格证书等），可以直接申报中级职称。因此，具体情况需要参考当地或单位的相关文件和政策。
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