湖北汽车工业学院（简称“湖汽”）的就业情况综合来看，具有以下特点：

一、就业率表现优异

1. 近年就业率持续提升

• 2019年本科就业率95.47%，硕士就业率100%

• 2020年本科就业率90.70%，硕士就业率100%

• 2021年本科就业率90.43%，硕士就业率100%

• 2022年本科就业率90.82%，硕士就业率100%

• 2023年截至11月本科就业率95.3%，硕士就业率100%

• 2024年7月数据显示，协议和合同就业率70.83%，灵活就业率9.71%

2. 高落实率体现就业质量

在就业市场整体收缩的背景下，湖汽仍保持90%以上的落实率，远超行业平均水平。

二、行业覆盖与就业质量

1. 汽车行业为核心优势

• 与东风汽车集团等企业深度合作，毕业生多入职吉利、奇瑞、北汽等知名企业

• 就业岗位覆盖汽车产业链全流程，包括研发、制造、销售、售后服务等

• 毕业生平均薪资达6000元，高于全国平均水平1000元

2. 多元化发展

除汽车行业外，机械重工、电子技术、IT软件、加工制造等领域也有较好发展，分别占比3%、5%、5%、3%

• 部分毕业生选择灵活就业或自主创业，但协议和合同就业仍占主流

三、地域就业分布

• 省内就业为主 ：武汉、十堰、深圳、上海等地有较多就业机会，占比分别为13%、13%、12%、6%

• 区域合作优势 ：依托东风汽车集团等企业，形成产业链协同就业生态

四、其他优势

• 校企合作紧密 ：每年接收大量企业招聘，提供20倍于应届生人数的岗位，形成“学生挑岗位”局面

• 性价比高 ：录取分数适中但就业竞争力强，被誉为“低分高回报”院校

综上，湖北汽车工业学院凭借行业资源、高就业率及良好的薪资待遇，成为汽车及相关领域人才培养的优质高校。