职称公示后举报是否有用，取决于举报的内容和证据。以下是一些关键点：

1. 公示期后的举报处理：

   • 公示期后遭到举报，如果举报内容涉及严重违法乱纪行为，如任职资格造假等，且证据确凿，相关部门可能会重新调查，并根据调查结果决定是否撤销证书、追究法律责任等。
   • 如果举报内容不涉及严重违规，通常不予受理，但可尝试沟通解决。

2. 举报的影响：

   • 公示期后举报一般不影响已颁发的职称证书。一旦公示期结束且证书颁发，即意味着相关程序已经走完，后续的举报除非能提供确凿的违法证据，否则一般不会影响已颁发的证书。
   • 若举报内容被证实为真，且涉及严重违法违纪行为，可能会对职称持有人的职业生涯产生长远影响。

3. 举报的方式和证据：

   • 举报违规评职称行为有多种途径可选，包括书面举报、电话举报和网络举报。在选择举报方式时，请综合考虑证据的充分程度、举报的便捷性以及保密需求。
   • 举报时应确保内容真实可靠，并注意保护自身安全。

4. 法律依据：

   • 根据《职称评审管理暂行规定》和《中华人民共和国行政处罚法》等相关法律规定，职称评审应遵循公平、公正原则，对严重违规行为，公示期后仍可举报。

总之，职称公示后举报是否有用取决于具体情况。如果您认为举报内容属实且涉及严重违规，建议及时举报并提供相关证据。