执业药师考后审核是否去单位核实，这取决于当地人事考试机构的具体要求和审核方式。在一些地区，考后审核确实可能包括对考生工作单位的真实性进行核实，而这种核实可以通过多种方式进行。

部分地区可能会通过社保数据比对的方式来核实考生的工作单位信息。例如，在山东、安徽、辽宁、湖北、陕西、湖南、云南等省份，官方文件明确指出将利用政府共享数据对应试人员的户籍、社保等信息进行复核。这意味着如果考生提供的工作单位与社保缴纳记录不符，可能会被视为不符合报考条件。

对于某些特殊情况，如不适用告知承诺制的人员（即在专业技术人员资格考试中有违纪违规行为被记入诚信档案库且在记录期内的人员），需要携带身份证原件、学历证书原件、单位劳动合同、社保缴费记录等相关材料到报名所在地的人事考试机构进行现场报名，并且在成绩合格后参加考后现场人工核查。在这种情况下，审核机构有可能会直接联系或访问考生的工作单位以确认其真实性。

还有些地方虽然没有明确说明会去单位核实，但规定了若发现考生提供虚假信息或者有其他不正当手段获取考试资格的行为，将会对其进行严肃处理。例如，河南省药品监督管理局发布的通知中提到，对提供虚假材料的考生，经核实后取消有效期内的全部合格成绩，并依据相关规定给予处罚。因此，即使未明确规定会去单位核实，一旦发现信息不符或存在疑点，相关部门也有可能采取进一步行动来验证信息的真实性。

值得注意的是，不同地区的具体操作流程可能存在差异，有的地方可能更倾向于依赖线上系统完成大部分审核工作，而较少采用实地走访的方式。因此，考生应密切关注所在地区的具体政策，并确保所提供的所有信息真实准确，避免因信息不符而导致不必要的麻烦。同时，考生也可以提前准备好相关证明材料，以便在需要时能够迅速响应审核要求。了解并遵守当地的审核规则是确保顺利取得执业药师资格证书的关键步骤之一。