青海省公务员工资标准因地区、职务、工作年限等因素而有所不同，以下为详细说明：

1. 总体概述

青海省公务员工资水平受多种因素影响，包括职务级别、地区差异、补贴政策等。总体来看，青海省公务员工资水平在全国范围内处于中等偏上水平，且高原地区因特殊补贴政策，工资待遇相对较高。

2. 按地区划分的工资水平

青海省各地区的公务员工资水平差异较大，主要与海拔高度、经济发展水平及补贴政策相关：

• 西宁市

  • 普通科员试用期到手工资约5000元，转正后可达7000元以上，年底有十三薪及精神文明奖、民族团结奖等，总计年收入约11-12万元。
  • 公检法系统试用期到手5700元，转正后可达7000元以上。

• 海东市、海北州

  • 年薪约7-8万元，与当地经济水平相匹配。

• 黄南州、海南州、果洛州、玉树州

  • 这些地区因地处高海拔艰苦边远地区，工资水平相对较高。例如，玉树州公务员月薪可达1万元，果洛州玛多县事业单位月到手工资约8000元。

3. 按职务划分的工资标准

青海省公务员工资由基本工资、津贴补贴和奖金组成，具体如下：

• 基本工资

  • 办事员：2800元/月
  • 科员：3000元/月
  • 副科级：3100元/月
  • 正科级：3300元/月
  • 副处级：3600元/月
  • 正处级：4000元/月
  • 副厅级：4400元/月
  • 正厅级：5000元/月
  • 副部级：5500元/月
  • 正部级：6000元/月。

• 津贴补贴

  • 包括地区津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等。例如，黄南州地方税务局正科级公务员（工龄25年）每月到手工资约1.2万元。

• 奖金

  • 年终一次性奖金（如绩效考核奖、精神文明奖、民族团结奖等）。例如，西宁市公务员年终奖金可达2万元左右。

4. 特殊补贴政策

青海省因地处高原，部分地区有额外的补贴政策，具体如下：

• 高原补贴

  • 果洛州、玉树州等地因海拔高、条件艰苦，每月补贴较多，例如玉树州公务员月薪可达1万元。

• 取暖费补贴

  • 每年约3900-4144元，视地区而定。

• 其他补贴

  • 如民族团结奖（每年约5900元）、精神文明奖（每年约1.2万元）等。

5. 综合收入水平

综合来看，青海省公务员的年收入范围大致如下：

• 西宁市：年收入约8-10万元。
• 其他地区：年收入约6-8万元。
• 艰苦边远地区：年收入可达10万元以上。

6. 总结

青海省公务员工资水平因地区和职务差异较大，总体来看，省会城市和艰苦边远地区的工资待遇较高。具体收入还与工龄、岗位津贴、奖金等因素相关。如需更详细的官方政策信息，可参考青海省相关人事部门的文件或咨询当地公务员管理部门。

如需进一步了解具体政策，请参考以下来源：

• 青海省公务员工资待遇收入情况汇总_知乎
• 我,青海省地级市公务员,告诉你一年收入有多少 - 今日头条