事业编考试是否包含作文题目取决于具体的考试安排和地区。以下是关于事业编考试作文题目的详细信息，包括常见的作文题目类型、示例、评分标准以及备考策略。

事业编考试作文题目概况

是否包含作文题目

• ​部分省份包含作文题目：例如，福建省的事业单位考试综合岗位（A类）包含主观题（小作文），而其他类别如行政执法岗则包含申论。四川省的事业单位考试《综合能力测试》中包含三道写作题，分别考察概括归纳、调研内容和案例申报材料。
• ​部分省份不包含作文题目：例如，河南省的事业单位考试主要以客观题为主，不包含作文题目。

作文题目类型

• ​议论文：常见的议论文题目包括“减负不减责，松绑不松懈基层干部如同深扎大地的根系”。
• ​应用文写作：部分考试包含应用文写作，如通知、报告、函等。
• ​案例分析：部分考试要求考生对给定材料进行分析并提出对策建议。

事业编考试作文题目示例

示例一：基层减负

“减负不减责，松绑不松懈基层干部如同深扎大地的根系，既要汲取养分又要支撑参天大树。近年来，基层减负成效显著，砍掉了填表留痕的繁枝，剪去了文山会海的冗叶。但必须清醒认识到，‘应减之负’不是推卸责任的借口，‘应尽之责’才是改革的核心要义。”

示例二：乡村振兴

“乡村振兴中的‘变’与‘不变’：近年来，乡村振兴战略在各地如火如荼地开展，乡村的面貌发生了翻天覆地的变化。在这‘变’的过程中，也有一些‘不变’的坚守，比如对乡土文化的传承、对农民利益的保障等。”

示例三：科技赋能

“数字化赋能基层工作：随着科技的飞速发展，数字化已成为推动社会治理现代化的重要力量。从智慧社区到数字政务，从线上服务到大数据分析，数字化为基层工作带来了诸多便利，但也面临着一些挑战，如数字鸿沟、信息安全等问题。”

事业编考试作文评分标准

内容标准

• ​紧扣题目：作文内容必须紧扣题目，围绕主题展开，不得偏题或离题。
• ​思想深度：文章应有独到的见解和思考，能够深入分析问题，提出有价值的观点。
• ​逻辑性：文章结构清晰，论点明确，论据充分，论证有力，条理分明。

表达标准

• ​语言表达：语言应准确、流畅、生动，能够清晰表达思想。
• ​语法正确：文章应遵循汉语语法规则，无语病，无错别字。
• ​标点符号：正确使用标点符号，符合汉语标点规范。

创意标准

• ​独创性：文章应有新颖的观点和独特的思考，不落俗套。
• ​文采：文章应具有一定的文学色彩，如恰当的修辞手法，生动的描绘等。

事业编考试作文备考策略

审题和构思

• ​审题：仔细阅读题目，确保理解题目的要求，包括主题、字数、格式等。
• ​构思：根据审题结果，构建文章的整体框架，一般包括引言、正文和结尾三个部分。

填充内容和优化语言

• ​填充内容：在每个分论点下，结合材料进行详细论述，使用实例、数据等加以支持。
• ​优化语言：使用名言、诗句、好词、佳句等进行修饰，提升文章的文采。注意句式变化，使文章读起来更加流畅自然。

检查和修改

完成初稿后，认真检查文章，修改错误和不足之处，确保文章质量。检查格式是否符合要求，如标题、称谓、正文、落款、日期等是否齐全且位置准确。

事业编考试是否包含作文题目取决于具体的考试安排和地区。作文题目类型多样，包括议论文、应用文写作和案例分析等。评分标准主要包括内容、表达和创意等方面。备考时应注重审题和构思，填充内容和优化语言，最后进行检查和修改，以确保文章质量。