艺术类职称评定通常需要遵循以下几个步骤和要求：

基本条件

1. 遵守法律法规：遵守中华人民共和国宪法和法律法规15。
2. 职业道德：具有良好的职业道德和敬业精神，崇德尚艺，作风端正5。
3. 艺术理想：坚守艺术理想，热爱本职工作，认真履行岗位职责5。
4. 继续教育：按照要求参加继续教育5。

学历资历条件

不同级别的职称对学历和工作年限有不同的要求。以下以美术师为例：

• 四级美术师（初级职称）

  • 硕士学位
  • 本科学历，从事本专业工作满1年
  • 大专学历，从事本专业工作满3年
  • 高中、中专，从事本专业工作满5年11

• 三级美术师（中级职称）

  • 博士学历
  • 硕士学位，取得四级职称满2年
  • 取得四级职称满4年11

• 二级美术师（副高级职称）

  • 博士学位，取得三级职称后满2年
  • 取得三级职称满5年11

• 一级美术师（高级职称）

  • 本科及以上学历取得二级职称满5年11

其他要求

1. 基本掌握专业的创作技巧11。
2. 受过系统的基本功训练，具有专业的基础理论知识11。
3. 有一定创作能力，有作品公开发表、参加过专业美术作品展览11。

申报流程

1. 提交申请：员工提交职称评审申请表及相关材料，包括个人简历、艺术作品、学术论文、获奖证书等4。
2. 材料审核：人力资源部或相关部门对申请材料进行初步审核，确保材料的完整性和真实性4。
3. 评审：通过初审的申请材料将提交至评审委员会进行评审。评审委员会根据评审标准对申请材料进行评审，并形成评审意见4。
4. 结果公布：评审结果将通过公司内部公告或相关渠道向全体员工公布4。

评审标准

评审标准应包括以下几个方面：

1. 艺术创作能力：评估申请人在艺术创作方面的专业水平和创新能力4。
2. 学术研究能力：考察申请人在艺术理论研究、学术论文发表等方面的成果4。
3. 社会服务能力：评估申请人在艺术教育、公益活动等社会服务方面的贡献4。
4. 其他相关能力：包括团队合作能力、项目管理能力等4。

监督机制

为确保职称评审的公正性和透明度，建立以下监督机制：

1. 设立监督小组：负责对评审过程的监督和检查4。
2. 申诉机制：评审结果如有异议，员工可向监督小组提出申诉，监督小组应及时进行调查和处理4。
3. 定期总结评估：定期对评审工作进行总结和评估，提出改进建议，确保评审工作的持续改进4。

以上是艺术类职称评定的一般流程和要求，具体细节可能因地区和单位而异，建议参考当地人力资源社会保障部门和文化旅**政主管部门的相关文件。