陕西建工集团是一家具有重要影响力的国有企业，近年来经历了多次高层人事变动。以下是关于陕西建工集团当前高管名单及其变动情况的详细信息。

当前高管名单

董事长

毛继东，1974年12月出生，研究生学历，正高级工程师，现任陕西建工控股集团有限公司董事长。毛继东长期在陕建系统内工作，从基层逐步晋升至高层，积累了丰富的管理和实践经验，这有助于他在新任董事长职位上快速适应和推动企业发展。

总经理

杨海生，1971年10月出生，硕士，正高级工程师，现任陕西建工控股集团有限公司党委副书记、总经理。杨海生在陕建集团担任过多个重要职务，具备丰富的管理经验和卓越的领导能力，他的任命有助于巩固集团的管理稳定性。

副总经理

• 冯宏斌，1972年10月出生，工学学士，正高级工程师，现任陕西建工集团股份有限公司副总经理、陕西建工第二建设集团有限公司党委书记、董事长。
• 闫永军，1974年5月出生，硕士，高级工程师，现任陕西建工集团股份有限公司副总经理、国际事业部总经理、华山国际工程有限公司党委书记、董事长。
• 张国华，1976年4月出生，硕士，正高级工程师，现任陕西建工集团股份有限公司副总经理。
  这些副总经理在各自的专业领域内有着丰富的经验和卓越的表现，他们的任命将有助于提升集团的整体运营效率和国际竞争力。

高管变动情况

近期变动

• ​毛继东接任董事长：2023年12月26日，陕西省政府任命毛继东为陕西建工控股集团有限公司董事长，陈琦为总经理。
• ​张义光辞职：2024年1月17日，张义光因年龄及工作变动原因辞去陕西建工集团股份有限公司董事长职务。
• ​新任副总经理：2024年8月31日，陕西建工集团股份有限公司董事会聘任冯宏斌、闫永军、张国华为副总经理。
  这些变动显示了陕西建工集团在高层管理上的动态调整，旨在进一步优化管理团队，提升企业的竞争力和发展潜力。

高管团队特点

年龄结构

陕西建工集团的高管团队以70后为主，显示出年轻化趋势。例如，杨海生出生于1971年，冯宏斌出生于1972年，闫永军出生于1974年。年轻化的管理团队有助于引入新的思维方式和管理理念，提升企业的创新能力和市场响应速度。

专业背景

高管团队中具有丰富的专业背景和多样的技术职称，如正高级工程师、高级工程师等。这种多元化的专业背景有助于团队在复杂的项目管理中形成综合优势，提升企业的综合竞争力。

陕西建工集团的高管团队在近期经历了一系列变动，新任董事长毛继东和总经理杨海生都是经验丰富的领导者，带领集团在多个领域取得了显著成就。团队年轻化和专业背景的多样性为企业的未来发展奠定了坚实的基础。通过不断优化管理团队，陕西建工集团有望在未来继续保持其在建筑行业的领先地位。