关于省考公务员面试成绩的分数范围，综合权威信息整理如下：

一、整体分数范围

1. 常规分数线

   多数省份省考面试成绩集中在 70-87分 之间，部分岗位要求更高。例如：

   • 国家公务员考试面试平均分约 75分 ，80分以上属高分；

   • 省级公务员考试面试合格线通常为 90分 （部分特殊岗位可达105分）。

2. 具体分数线差异

   • 省级以上岗位 ：面试合格线多为 90分 ，部分要求 105分 以上；

   • 市、县级岗位 ：合格线一般为 85分 ，部分岗位可达 95分 ；

   • 特殊岗位 （如大学生村官）：合格线可能低至 85分 ，行测成绩要求 45分 。

二、成绩计算与录用标准

1. 综合成绩计算公式

   综合成绩=笔试成绩×40% + 面试成绩×60%（部分岗位可能调整比例）；

2. 合格分数线

   面试成绩需达到 60分 才能进入体检和考察环节，未达者直接淘汰；

3. 录取门槛

   部分岗位要求面试成绩 超过笔试成绩2分 才能实现逆袭。

三、其他注意事项

1. 地区差异

   不同省份、不同岗位的分数线存在差异，需以具体职位公告为准；

2. 分数公布时间

   部分岗位面试成绩会当场宣布，但最终成绩需等待几天后公布；

3. 备考建议

   面试竞争激烈，建议关注岗位具体要求，加强组织管理、人际关系等核心题型的训练。

以上信息综合自华图教育、公务员考试网等权威平台，实际以当年官方公告为准。