电工无证上岗发生事故时，责任主体及具体责任划分如下：

一、责任主体

1. ‌电工本人‌
   无证电工违反《中华人民共和国安全生产法》规定，未取得相应资质上岗作业，需对事故承担直接责任‌。若事故造成他人伤亡或财产损失，可能面临民事赔偿乃至刑事责任（如过失致人重伤罪、过失致人死亡罪）‌。

2. ‌用工单位/雇主‌

   • 若雇主未审查电工资质或明知无证仍安排上岗，需承担连带责任，包括民事赔偿和行政处罚（如罚款、停业整顿）‌。
   • 若事故构成重大责任事故罪，雇主可能被追究刑事责任‌。

二、责任类型

1. ‌民事责任‌

   • 受害人可向电工和雇主主张医疗费、误工费等民事赔偿‌。
   • 雇主赔偿后，可向存在故意或重大过失的电工追偿‌。

2. ‌行政责任‌
   相关部门可对无证电工和用工单位处以罚款、责令整改等行政处罚‌。

3. ‌刑事责任‌

   • ‌雇主‌：若因安全管理缺失导致重大伤亡，可能构成重大责任事故罪‌。
   • ‌电工‌：若无证作业直接引发严重后果，可能被追究过失致人重伤罪或过失致人死亡罪‌。

三、特殊情况

• ‌电工自身伤亡‌：若电工在作业中受伤，雇主需根据双方过错比例承担民事赔偿责任；若雇主存在重大过失（如强迫违规作业），可能承担刑事责任‌。
• ‌无雇主情况‌：无证电工独立作业导致事故的，需自行承担全部民事及刑事责任‌。

四、总结建议

无证上岗风险极高，建议电工依法考取资质（需通过应急管理局和建筑厅的考核），用工单位应严格审查证件并落实安全管理义务‌。事故发生后，责任划分以是否存在雇佣关系、过错程度及事故后果为依据，需结合具体案情判定‌。