​​规培证已成为医生晋升主治医师的核心门槛，但政策存在“新人新办法、老人老办法”的过渡期差异。​​2020年后毕业的本科及以上学历医学生必须取得规培证才能从事临床工作并报考主治医师，而部分省份（如江苏、广东、北京）已明确将规培证作为中级职称聘用的硬性条件。不过，广东省2025年新规为基层医生开辟了“线上培训替代规培证”的临时通道，2026-2028年期间符合条件的医生可通过线上考核获得报考资格，成为政策例外。

• ​​规培证与执业医师证的双重作用​​：执业医师证是从业的基础资质，而规培证逐渐成为职业发展的“第二张通行证”。2020年前毕业的医生仍可按旧政策（如执业满4年）报考主治，但2020年后毕业的医学生需同时满足规培证和执业年限要求。
• ​​地域差异与政策收紧趋势​​：北京、江苏等省份已严格执行“无规培证不聘主治”，而广东、重庆等地允许部分学历或基层医生灵活过渡。但国家卫健委文件明确要求规培证作为中级职称聘用的条件，未来全国统一化趋势明显。
• ​​学历与规培的联动要求​​：本科及以上学历者若想缩短报考年限（如本科4年减至2年），必须提供规培证；硕士、博士学历者报考主治则一律需规培证。部分省份（如广东）对基层医疗机构放宽限制，允许本科医生通过线上培训替代规培证。
• ​​职业规划的关键窗口期​​：2026年前是政策过渡期，部分医生仍可规避规培证要求，但2026年后规培证或成全国性硬指标。年轻医生应尽早完成规培，避免因政策变动延误晋升。

规培证政策正加速重塑医生职业路径，建议从业者密切关注地方细则，优先完成规范化培训以应对未来竞争。对于基层医生，可抓住广东等地的政策红利，但长期来看，规培证仍是职业发展的核心筹码。