关于省考中仅一人报名的岗位处理方式，综合权威信息整理如下：

一、常规处理方式

1. 取消该岗位招录

   若报名人数未达岗位最低开考比例（如1:3或1:5），则该岗位会直接取消招录，考生需改报其他岗位。

2. 调剂或合并岗位

   • 部分岗位可能通过调剂其他考生进入面试，但需满足调剂条件。

   • 若无法调剂，可能将岗位合并至其他空缺岗位。

二、特殊处理方式

1. 延长报名时间

   主办方可能延长报名期限，吸引更多考生。

2. 降低招聘标准

   极少数情况下，经批准可降低非关键岗位的录用标准。

3. 内部调配或其他途径

   通过单位内部调配或特殊渠道解决人员不足问题。

三、注意事项

• 改报截止时间 ：未在规定时间内改报其他岗位的考生，可能被视为放弃考试资格。

• 竞争环境 ：即使岗位开放，竞争依然存在。例如，某岗位招1人但通过6人面试，最终可能只有1人录取。

建议考生关注官方通知，及时调整备考策略。