江西省2024年度考试录用公务员面试入围名单分为第一批入闱面试人员名单和调剂入闱面试人员名单。
第一批入闱面试人员名单是根据规定的面试比例，从各职位笔试合格人员中，按高分到低分的顺序确定的。
对于调剂入闱面试人员名单，是通过对各职位报名调剂的考生进行网上资格预审，按照从高分到低分排序确定的。
希望以上信息能帮助您更好地了解江西省考入围面试名单。
南昌事业编面试入围名单一般会在笔试成绩公布后1-2周内发布，由南昌市人社局或招聘单位官网公示， 考生需及时关注官方通知，核对个人信息并确认面试时间地点。 入围名单发布时间 南昌事业编面试入围名单通常在笔试结束后的15-20天左右公布，具体时间以官方公告为准。若遇特殊情况（如成绩复核、流程调整），发布时间可能略有延迟。 查询渠道 南昌市人社局官网
长春人事考试网官网首页是长春市人事考试中心官方信息发布平台，提供考试报名、成绩查询、政策文件等核心服务。关键亮点包括：一站式考试服务、实时政策更新、便捷的在线操作功能。 一站式考试服务 官网首页整合了公务员考试、事业单位招聘、专业技术资格考试等各类人事考试信息。考生可通过导航栏快速进入报名入口，查看报考指南、下载考试大纲，并在线完成缴费流程。系统支持准考证打印和电子发票申请
长春市事业编报名入口已正式开放，官方指定报名渠道包括长春人事考试网（http://www.ccrjk.com）和“长春市人社局”微信公众号。报名时间为2025年9月10日9:00至9月14日14:30，考生需提前准备身份证、学历证明、电子证件照等材料。 一、报名入口及方式 电脑端 ：访问长春人事考试网（http://www.ccrjk.com），点击“事业单位招聘”专栏。 手机端
长春市直事业编待遇标准受岗位、学历、工龄等因素影响，具体如下： 一、工资构成 基础工资 本科毕业生试用期月工资约3000元，转正后可达4000元； 硕士毕业生工作10年后月工资约4000元； 博士毕业生因学历优势通常能留任且待遇较好，但具体数额未明确说明。 绩效工资 每月约200元，与工作实绩挂钩。 奖金与补贴 年底绩效奖金约6000-1.5万元（含年终奖、第十三月薪金等）；
长春事业编工资水平整体处于当地中上等，月收入通常在4000-8000元区间，具体由岗位等级、工龄、绩效及地方财政状况共同决定 。以下是详细分析： 基本工资构成 长春事业编工资包含岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分。专业技术岗12级（初级职称）月薪约4000-5000元，管理岗9级（科员级）约4500-5500元，工勤岗根据技能等级略有差异。 绩效与奖金影响
2025年长春市事业编考试地点查询 可以通过多种途径进行，考生可以通过官方网站、官方微信公众号或拨打咨询电话 来获取最新的考试地点信息。以下是详细的查询方法和建议： 1.访问官方网站：长春市人力资源和社会保障局官网是获取事业编考试信息的主要渠道。考生可以登录该网站，查找“通知公告”或“考试信息”栏目。通常，考试地点会在考试通知中详细列出，包括具体的考试地点、考场编号以及考试时间安排
江西事业编入围名单可通过官方平台查询，关键渠道包括江西省人事考试综合服务平台、各地市人社局官网及官方公众号， 名单通常按笔试成绩1:3比例确定，末位同分者一并入闱。资格审查为必经环节，逾期视为自动放弃。 官方平台查询 登录江西省人事考试综合服务平台 ，使用个人账号进入“业务办理”栏查询成绩及入围名单。部分地市如南昌、九江等会同步在人社局官网（如南昌市人社局 ）发布
江西省事业单位进面名单已公布，考生可通过江西人事考试网（http://www.jxpta.com/）或“江西组工微讯”公众号查询。名单依据笔试成绩从高到低按1:3比例确定，部分岗位另有特殊要求。 查询与核实方式 官网查询 ：登录江西人事考试网，进入“事业单位招聘”专栏，下载附件查看入闱名单。 微信公众号 ：关注“江西组工微讯”公众号，回复“进面名单”获取查询链接。 面试准备提示 资格复审
根据2024年江西省事业单位招聘信息，岗位要求主要包含以下方面： 一、基本条件 国籍与法律要求 需具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国***领导和社会主义制度。 道德与品行 具备良好的政治素质和道德品行。 岗位匹配 需满足招聘岗位明确的任职资格、职业资格、技能要求及身体条件。 二、学历与专业要求 学历层次 多数岗位要求全日制本科及以上学历，部分岗位接受非全日制本科和专科（如管理岗
江西省直单位面试的核心技巧在于精准把握结构化面试特点，重点提升岗位匹配性、政策理解力和应急应变能力。 考生需从题型解析、实战演练、形象管理三个维度系统准备，尤其要掌握"观点论证+实例支撑"的表达逻辑。 结构化面试高分要点 综合分析题采用"政策背景-利弊分析-对策建议"三步法，如乡村振兴话题需关联江西"十四五"规划中的特色产业政策 人际关系题遵循"阳光心态→主动沟通→制度完善"应答框架
2024年江西事业编待遇在多方面展现出较强的吸引力，包括 稳定的薪资结构、优厚的福利保障以及良好的职业发展前景 。相较于其他省份，江西事业编的待遇在薪资、福利和职业发展等方面都有其独特优势。 薪资结构稳定且有竞争力 。江西事业编的薪资主要由基本工资、津贴补贴和绩效奖金组成。基本工资根据岗位和职级确定，通常处于当地中等偏上水平。津贴补贴方面，江西根据地区经济发展水平和岗位性质，提供了交通补贴
江西省事业单位的进面分数线因岗位类别和地区而异。以下是根据2024年的数据和2025年的预测整理的信息： 2024年江西省直事业单位进面分数线 综合管理A类 ：省直岗位最高入闱分为234.5分，平均入闱分最高的是萍乡，为215.39分，最低入闱分在180分以上。 社会科学专技B类 ：省直岗位最高入闱分为234.5分，南昌的平均入闱分最高，为217.99分，最低入闱分在180分以上。
根据2025年江西省公务员考试官方公告，报名时间和考试时间安排如下： 一、报名时间 网上报名 ：2025年1月16日9:00至1月21日17:00； 缴费截止 ：1月21日17:00（逾期将无法参加考试）。 注意事项 ： 报考人员需在规定时间内完成网上报名和缴费，且报名后不可更改信息； 需选择本人工作（学习）或报考职位所在设区市考区，且仅能报考一个职位； 报名时需使用谷歌浏览器登录
2024年江西省公务员报名时间为1月28日9:00至2月2日17:00，全省计划招录7504人，笔试定于3月16日-17日举行。 本次招考覆盖省、市、县、乡四级机关，年龄限制普遍为18-35周岁（部分岗位放宽至40周岁），学历要求大专及以上，实行诚信报考制度，资格审查贯穿全程。 报名关键节点 ：报名需通过江西人事考试网（www.jxpta.com ），缴费截止至2月3日17
江西事业编考试的内容主要包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，每科满分150分，总分300分。考试题型分为全客观题和客观+主观题，考查范围涵盖政治理论、时事政治、法律、经济、管理、公文、科技、人文、地理、省情市情等内容，其中时政和科技人文知识的比例有所上升。 1. 考试科目与题型 江西事业编考试分为ABCDE五类，所有类别均需参加《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科考试：
事业单位考试备考中常见误区及避坑策略如下： 一、备考规划误区 目标不清 部分考生因职业规划模糊，随意报考或临时突击。建议结合自身条件、兴趣及职业发展需求，制定明确备考计划。 备考时间不足 认为公告发布后再备考或考前突击。事业单位考试内容繁杂，需尽早开始系统学习，利用碎片时间巩固知识点。 二、复习方法误区 题海战术，忽视质量 过分依赖刷题数量，忽略知识点理解和解题技巧。建议先夯实基础
