2025年毕业的学生参加2026年国考是否算应届生?答案是肯定的,但需满足关键条件:在择业期内(2025-2027年)未就业且未缴纳社保,档案和组织关系保留在原学校或人才机构。
-
应届生身份的核心界定
国考对应届生的认定包括两类:一是2026年当年毕业的学生(自然应届生),二是择业期内未就业的往届生(2024-2025年毕业且未落实工作)。2025年毕业生若在2026年国考报名时未签订劳动合同、未缴纳社保,仍可视为应届生。 -
特殊情况的扩展适用
- 留学归国人员:2024年1月至2026年面试前取得学历认证且未就业的留学生,可报考应届岗。
- 基层服务项目人员:如“三支一扶”志愿者,服务期满两年内未就业的,可按应届生身份报考。
-
需规避的“身份失效”雷区
- 社保缴纳记录:一旦缴纳社保即视为已就业,应届生身份自动失效。
- 档案管理:户口、档案和组织关系需保留在学校或指定机构,不可自行保管。
总结:2025年毕业生若计划以应届生身份参加2026年国考,需确保择业期内未就业且符合政策要求。建议尽早规划,避免因社保或档案问题错失报考机会。