人力资源专业需要考什么证书

人力资源专业可以考取以下证书：

人力资源国家职业资格证

-共设四个等级：人力资源管理员、助理人力资源管理师、人力资源管理师和高级人力资源管理师。

企业人力资源管理师

由劳动和社会保障部组织的考试，曾属于职业资格鉴定考试，现由省考形式进行。

该证书全国认可，终身有效。

注册人力资源管理师

由国际认证协会认证的项目，分为准注册人力资源管理师、注册人力资源管理师和注册高级人力资源管理师三个认证级别。

劳动关系协调员

分为三级/高级工、二级/技师和一级/高级技师三个等级。

英语四六级证书

虽然不是人力资源专业特有的证书，但对于提高就业竞争力非常有帮助。

计算机一二级证书

熟练掌握电脑操作技能，是职场必备的基本技能之一。

会计证书

学习会计知识有助于人力资源人员在财务管理方面更加专业。

中国高级注册人力资源管理师

由专业权威机构推出，含金量高，是国内最权威的人力资源专业资格证书之一。

中国注册人力资源测评师证书

由中国人力资源开发研究会颁发，具有专业性和影响力。

根据以上信息，建议根据个人职业发展规划和需求选择合适的证书进行考取。如果希望在国内获得更广泛的认可，可以考虑考取人力资源国家职业资格证或企业人力资源管理师。如果希望在国际上获得认证，可以考虑注册人力资源管理师。此外，根据具体行业和岗位需求，还可以考虑考取劳动关系协调员等相关证书。