人力资源管理师证书样式及内容如下：

一、证书基本信息

1. 证书名称

   包含“人力资源管理师”字样及对应等级（如中级工、高级工等）。

2. 发证机构

   由人社部授权的第三方评价机构核发，例如中国商业联合会。

3. 证书编号

   统一编号管理，支持全国联网查询。

4. 有效期

   全国通用且终身有效，无需定期审核。

二、证书样本内容

1. 基本信息栏

   包含个人照片、姓名、证件类型、证件号码、职业名称（如人力资源管理师）、工种名称、职业技能等级、证书编号、发证日期等。

2. 查询方式

   通过国家人力资源和社会保障部官网或授权机构（如中国商业联合会）查询。

三、证书等级划分

分为四个等级，从低到高依次为：

1. 中级工（四级） ：适合初学者或有一定经验者，需掌握基础技能并具备团队协作能力。

2. 高级工（三级） ：要求具备丰富管理经验和专业技能，能独立解决复杂问题。

3. 技师（二级） ：针对资深人力资源专家，需具备领导力和创新管理能力。

4. 高级技师（一级） ：行业顶尖人才，需在技术和管理领域有突出贡献。

四、证书用途

• 求职/任职 ：作为法律有效证件，用于求职、入职及岗位晋升。

• 职业发展 ：可记入个人档案，作为专业能力证明。

• 国际认可 ：部分国家/地区认可该证书，助力职业发展。

五、注意事项

• 证书样本可通过官方渠道或授权机构获取。

• 不同地区可能对证书使用范围有具体规定，建议咨询当地人社部门。

以上信息综合了国家职业资格体系及企业人力资源管理师证书的通用样式，具体以官方发布的最新文件为准。