​​报考乡镇公务员需满足国籍、年龄、学历、政治素质等基本条件，部分岗位对基层经历、定向招录或特殊技能有额外要求。​​ 年龄通常限制在18-35周岁，应届硕士或博士可放宽至40周岁，优秀村干部岗位年龄上限可达45周岁；学历要求大专以上，偏远地区或定向岗位可能放宽至中专/高中；需拥护宪法和党的领导，无犯罪记录且通过体检政审。

1. ​​基础资格​​：必须为中国公民，年龄下限18周岁，上限因岗位而异（普通岗35周岁、高学历或特殊岗40-45周岁）。学历需国家承认的大专及以上，部分民族地区或村干部定向招录可放宽至中专/高中。
2. ​​政治与品行要求​​：坚定拥护党和社会主义制度，无违法违纪记录，道德品行良好。明确排除受过刑事处罚、被开除公职或列为失信人员者。
3. ​​身体与心理条件​​：符合《公务员录用体检通用标准》，无影响履职的严重疾病或心理问题，部分岗位（如人民警察）有额外体能测试标准。
4. ​​特殊岗位附加要求​​：
   • ​​基层经历​​：部分岗位需2年以上基层工作经历，包括农村、中小企业或县级以下机关工作。
   • ​​定向招录​​：服务基层项目人员（如“三支一扶”）、退役士兵或本地事业编制人员可报考定向岗位，需提供相应证明。
   • ​​专业能力​​：如法律类职位需通过司法考试，专业技术岗需相关资质。

​​提示​​：具体条件以当年招考公告为准，建议提前准备学历证明、基层工作材料，并关注户籍限制等细节。