在求职过程中， 第一学历和最终学历都可能对录取结果产生影响 ，具体哪个更为重要取决于招聘单位的具体要求和行业特点。以下是相关信息的总结：

1. 第一学历的重要性 ：

• 第一学历通常指的是学生在高考或中考后获得的第一个学校的毕业证书，是许多人在就业市场上的起点。对于应届毕业生来说，第一学历通常是他们最大的敲门砖，帮助他们进入职场。

• 在招聘过程中，用人单位通常会将第一学历作为最重要的参考因素之一，尤其是在一些对专业知识要求较高的行业，如IT、金融等。

2. 最终学历的重要性 ：

• 最终学历是指一个人在求学过程中获得的最高层次的学历，如硕士或博士。在求职过程中，招聘单位通常会根据最终学历来评估求职者的学术背景和专业能力，以确定其是否符合岗位要求。

• 最高学历通常被认为是一个人的学习能力和专业知识的体现，对于某些专业性较强的职位来说尤为重要。

3. 综合考虑 ：

• 在实际招聘过程中，招聘单位一般会综合考虑个人的最高学历和第一学历。不同的公司和招聘机构可能有不同的标准和要求，有些公司可能更加注重求职者的第一学历，而有些则更在乎最高学历。

• 有些招聘广告明确要求申请者拥有特定的本科学历，这意味着第一学历在筛选过程中扮演了重要角色。

• 在HR的心中，往往存在着一条隐形的链路，对不同院校、不同学历的求职者进行排序，这也会影响到求职者的录取机会。

建议 ：

• 在求职过程中，求职者应根据具体的招聘要求和行业特点来评估自己的学历优势，并在简历和面试中突出展示自己的专业能力和经验。

• 对于应届毕业生来说，第一学历通常是最大的优势，应确保其真实性和含金量。

• 对于有工作经验的求职者，最终学历则更能体现其学术和专业知识水平，应重点展示。

• 无论第一学历还是最终学历，都应保持真实和透明，避免在求职过程中出现学历造假的情况。