教育局的科室设置因地区和行政级别不同而有所差异，但通常包含以下核心部门及职能：

一、综合管理部门

1. 办公室

   承担综合协调、文秘档案、信息处理、安全保卫及后勤保障等职能，是局机关的中枢部门。

2. 人事科

   负责教育系统人事管理、教师招聘、职称评定、绩效考核及教师培训等工作，是教育人才管理的核心部门。

3. 财务科

   管理教育经费预算、决算及筹措政策，监督经费使用情况，保障教育经费安全。

二、业务管理科室

1. 基础教育与民族教育科

   负责基础教育资源布局、课程改革推进、教学质量监控及校外培训机构管理，统筹义务教育均衡发展。

2. 职业教育与成人教育科

   推动职业教育改革、成人教育培训及高等教育发展，指导技能人才培养。

3. 体育卫生与艺术教育科

   组织学生体质健康监测、艺术教育指导及体育赛事活动，促进学生全面发展。

4. 民办教育科

   管理民办学校设立、资质审批及日常运营监管，保障民办教育规范发展。

三、政策法规与监督部门

1. 法制与宣传科

   负责教育政策法规宣传、教师师德建设及教育系统依法治校工作，承担行政复议和行政诉讼应诉。

2. 教育督导科

   对学校教育教学质量、安全管理及政策落实情况进行督导评估，推动教育均衡发展。

3. 安全管理科

   负责教育系统安全稳定工作，包括安全教育、应急处理及危机管理。

四、其他专项科室

• 规划处/科研管理处 ：制定教育发展规划、重大课题研究及政策建议。

• 纪检监察室/审计室 ：开展廉政教育、监督执纪及财务审计工作。

• 机关党委办公室 ：负责局机关党建、意识形态及干部队伍建设。

五、特殊领域科室

• 高等教育科 ：管理普通高校、成人教育机构及国际交流合作。

• 电教科/信息化科 ：推进教育信息化建设，管理教学资源及数字化平台。

六、县级教育局特色部门

部分县级教育局可能设置如“人事科”“基教科”“财务科”等强化型科室，以适应本地教育管理需求。

以上科室设置仅供参考，具体以当地教育局实际职能为准。例如，某些地区可能将政策法规与宣传职能合并为“政策法规科研管理处”，而信息化建设可能由单独的“电教科”或“信息中心”承担。