985毕业生进入烟草局的难易程度需要综合多方面因素来看待，总体而言，虽然有一定的优势，但并不能保证轻松进入，以下是具体分析：
优势方面
学历优势：烟草局招聘的学历起点是本科，且多数岗位要求本科及以上学历，部分岗位还要求硕士研究生及以上。985毕业生的学历背景符合要求，且在竞争中更具优势，尤其是在一些对学历要求较高的岗位上。
专业选择广泛：烟草局招聘的专业范围较广，涵盖文理工科多个类别，如计算机类、电气类、法学类、管理学类等。985高校的专业设置丰富，985毕业生的专业通常也能较好地契合烟草局的招聘需求。
综合能力认可度高：985高校的教育质量和学术声誉较高，其毕业生在综合素质、学习能力和专业知识等方面通常更具竞争力，更容易获得招聘单位的认可。
难度方面
竞争激烈：烟草局的工作因其稳定的收入、优厚的福利和良好的工作环境，一直是求职者眼中的“香饽饽”，报考人数众多。即使985毕业生在学历和专业上有优势，但面对大量的报考者，竞争依然非常激烈。
招聘限制：烟草局的招聘对象主要面向应届毕业生，部分岗位可能还会对毕业年限、专业方向等有更具体的限制。此外，烟草总公司等核心单位对院校层次和学历的要求更高，可能更倾向于C9或QS前50的高校毕业生。
考试与面试要求高：进入烟草局需要通过笔试、面试等环节，考试内容涉及专业知识、综合素质等。985毕业生虽然具备扎实的专业基础，但在考试技巧、面试表现等方面也需要充分准备，否则可能无法脱颖而出。
建议
提前准备：关注烟草局的招聘公告，了解具体岗位要求和考试内容，提前复习备考。
突出自身优势：在简历和面试中突出自己的专业能力、实践经验、综合素质等优势，增加竞争力。
拓宽求职渠道：除了烟草局，985毕业生还可以考虑其他优质国企、事业单位或知名企业，增加就业机会。
总之，985毕业生进入烟草局有一定优势，但需要充分准备并面对激烈的竞争。