关于公安公务员的分数占比，根据考试类型和职位要求有所不同，具体如下：
一、普通综合岗（非专业能力测试类）
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总成绩构成
总成绩由笔试成绩和面试成绩各占50%组成。
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笔试成绩 = 行政职业能力测验（40%） + 申论（30%）
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面试成绩占比：50%
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示例计算
若某考生笔试行测成绩80分、申论70分，面试成绩85分，则总成绩为： $$80 \times 0.4 + 70 \times 0.3 + 85 \times 0.3 = 32 + 21 + 25.5 = 78.5$$
二、公安专业岗（需专业能力测试类）
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总成绩构成
总成绩由笔试成绩（40%）、面试成绩（35%）和专业能力测试成绩（15%）组成。
- 笔试成绩 = 行政职业能力测验（40%） + 申论（30%）
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示例计算
若某考生笔试行测75分、申论68分，专业能力测试成绩80分，则总成绩为： $$75 \times 0.4 + 68 \times 0.3 + 80 \times 0.15 = 30 + 20.4 + 12 = 62.4$$
三、特殊说明
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地区差异 ：部分省份对公安专业岗的科目权重有微调，例如安徽某年曾将公安专业科目占比设为30%。建议考生以报考省份最新官方文件为准。
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分数线标准 ：公安岗总成绩200分（满分300分）为及格线，但不同岗位和地区竞争激烈，需结合实际情况备考。
总结
公安公务员分数占比主要分为两种情况：普通综合岗（50%笔试+50%面试）和公安专业岗（40%+35%+15%）。考生需根据报考岗位类型，结合自身表现制定备考策略。
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