安徽大学816管理学参考书目是备考该课程的核心资源，涵盖了管理学的基础理论和应用实践，帮助考生全面掌握考试要点。以下是针对安徽大学816管理学参考书目的详细介绍：

1. 1.核心教材：《管理学》（第13版）：斯蒂芬·P·罗宾斯（StephenP.Robbins）和玛丽·库尔特（MaryCoulter）合著的《管理学》是管理学领域的经典教材。该书系统地介绍了管理学的基本概念、理论框架和实际应用，内容详实，案例丰富，是备考816管理学的必备参考书。《管理学——原理与方法》（第7版）：周三多、陈传明等编著的《管理学——原理与方法》是中国管理学领域的权威教材。该书结合中国管理实践，深入浅出地阐述了管理学的基本原理和方法，适合中国考生的学习习惯和考试需求。
2. 2.辅助教材：《管理学》（第9版）：斯蒂芬·P·罗宾斯和玛丽·库尔特合著的《管理学》（第9版）虽然版本较旧，但其内容依然具有很高的参考价值。该书在管理学理论的基础上，增加了大量的案例分析和实践应用，帮助考生更好地理解和应用管理学知识。《管理学》（第5版）：芮明杰编著的《管理学》（第5版）是中国管理学教材中的优秀代表。该书注重理论与实践的结合，提供了丰富的案例和习题，有助于考生巩固所学知识，提高应试能力。
3. 3.参考书目：《组织行为学》（第18版）：斯蒂芬·P·罗宾斯和蒂莫西·A·贾奇（TimothyA.Judge）合著的《组织行为学》是管理学的重要分支学科。该书详细介绍了组织行为学的基本概念、理论和实践应用，对于理解管理学中的组织行为问题具有重要参考价值。《战略管理》（第13版）：弗雷德·R·戴维（FredR.David）编著的《战略管理》是战略管理领域的经典教材。该书系统地介绍了战略管理的基本概念、理论框架和实际应用，对于备考816管理学的考生来说，是一本不可或缺的参考书。《人力资源管理》（第14版）：加里·德斯勒（GaryDessler）编著的《人力资源管理》是人力资源管理领域的权威教材。该书详细介绍了人力资源管理的基本概念、理论和实践应用，对于理解管理学中的人力资源管理问题具有重要参考价值。
4. 4.其他推荐：《管理学案例集》：结合实际案例进行学习是备考816管理学的重要方法。该案例集收录了大量真实的管理学案例，帮助考生将理论知识应用于实际问题分析，提高解决实际问题的能力。《管理学学习指导与习题集》：该书提供了丰富的习题和解答，是考生进行自我测试和巩固知识的重要工具。通过做题，考生可以更好地理解和掌握管理学的基本概念和理论，提高应试能力。

安徽大学816管理学参考书目涵盖了管理学的基础理论和应用实践，核心教材和辅助教材相辅相成，参考书目和其他推荐资源则为考生提供了丰富的案例和习题。通过系统地学习和练习，考生可以全面掌握管理学的知识体系，提高应试能力，最终在考试中取得优异成绩。