关于一等功烈士遗属的补偿标准，综合相关法律法规及政策文件，主要包含以下内容：

一、一次性抚恤金

1. 计算标准

   以烈士牺牲时上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，加上烈士生前40个月的工资（或津贴）为基数。

   • 若烈士生前月工资低于排职少尉军官标准，则按排职少尉工资计算。

2. 增发比例

   立一等功的烈士遗属，在一次性抚恤金基础上增发25%。

二、其他补偿措施

1. 一次性特别抚恤金

   对生前作出特殊贡献的烈士、因公牺牲或病故军人，除法定抚恤金外，可获额外发放。

2. 定期抚恤金

   符合以下条件之一的烈士遗属可领取：

   • 烈士父母或抚养人、配偶无劳动能力或生活来源，或收入低于当地居民平均生活水平；

   • 烈士子女未满18周岁或已满18周岁但因残疾/上学无生活来源；

   • 烈士生前供养的兄弟姐妹未满18周岁或已满18周岁但无生活来源。

三、注意事项

• 月工资计算基准 ：按烈士牺牲时排职少尉军官的月工资标准执行。

• 重复奖励原则 ：若烈士多次获得荣誉称号或立功，按最高等级奖励的增发比例发放抚恤金。

• 发放机构 ：由户籍所在地县级人民政府民政部门或退役军人事务部门负责发放。

以上补偿政策依据《军人抚恤优待条例》《烈士褒扬条例》等法律法规制定，确保烈士遗属的基本生活保障。