​​郑州警察学院公安联考毕业生原则上需回原户籍地就业，但可通过“一考两录”机制选择跨省岗位或铁道系统职位，具体分配以联考成绩和户籍政策为准。​​

1. ​​公安联考的基本规则​​
   公安联考是公安院校公安专业应届生的主要入警渠道，采用“一次笔试两次招录”模式。郑州警察学院作为公安部直属院校，其毕业生通过联考后，​​默认需返回户籍所在省份的公安机关工作​​，但成绩优异者可竞争全国岗位或铁道警察等特殊方向职位。

2. ​​“原户籍”的界定​​
   分配中的“原籍”指考生高考时的户籍所在地，而非籍贯或学籍地。例如，若考生户籍从河南迁至海南并参加高考，则需回海南就业。部分省份会在地级市范围内调剂岗位，但跨省需满足特殊条件。

3. ​​分配流程与选择权​​
   联考成绩决定选岗优先级：高分考生可优先选择省厅或热门城市岗位，低分考生可能分配至县级公安机关。​​部属院校毕业生（如郑州警院）有两次机会​​——首轮报考全国岗位，次轮回户籍地选岗，未录取者由省级公安机关统筹分配。

4. ​​特殊情况的处理​​
   跨省就业需符合接收地编制空缺和政策允许条件，如夫妻分居、紧缺人才引进等。​​铁道警务专业毕业生​​可优先选择铁路公安系统，不受户籍严格限制。

​​提示​​：考生应提前确认户籍政策，联考成绩直接影响就业选择，建议在校期间提升笔试与体能表现以增加竞争力。