‌一般211大学副教授的月工资通常在1.5万-2.5万元之间，具体收入受地区、学科、科研绩效等因素影响，部分发达地区或热门学科可达3万元以上。‌

1. ‌基本工资构成‌
   副教授的工资通常由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴组成。岗位工资和薪级工资按国家统一标准发放，绩效工资则与教学、科研任务挂钩，部分高校还会提供住房补贴、科研启动经费等额外福利。

2. ‌地区差异明显‌
   一线城市（如北京、上海）的211高校副教授薪资较高，普遍超过2万元；中西部地区的薪资相对较低，但生活成本也较低，实际购买力差异可能不如数字明显。

3. ‌学科影响收入‌
   理工科、医学等应用型学科的副教授因科研项目多、横向课题收入高，整体待遇优于文科；经济管理、计算机等热门专业的副教授还可能通过企业合作、咨询等获得额外收益。

4. ‌科研绩效是关键‌
   发表高水平论文、获批科研项目、获得专利等成果会显著提升收入，部分高校对国家级项目负责人提供高额奖励，年收入可能突破40万元。

5. ‌隐性福利不可忽视‌
   许多高校提供子女入学优惠、低价公寓、医疗保障等福利，折算后实际待遇优于单纯工资数字。部分副教授还可通过兼职讲学、出版著作等增加收入。

211大学副教授的收入具备较强竞争力，尤其对科研能力突出者而言，薪资增长空间较大，但需平衡教学、科研与生活压力。