事业单位人员通过考试进入公务员队伍后，其职务级别与事业单位任职经历无关，需重新定级。具体规则如下：

1. 学历与初始定级

   • 硕士研究生 ：试用期转正后任命为 四级主任科员 ，对应职级24级。

   • 博士研究生 ：试用期转正后任命为 二级主任科员 ，对应职级22级。

   • 本科学历 ：通常任命为 一级科员 ，对应职级25级。

2. 与事业单位经历无关

   定级时 不考虑事业单位的任职年限或职级 ，所有经历均清零，仅依据学历和考试录用时的岗位要求确定。

3. 工资级别的影响

   工资级别会参考事业单位的工龄和工资标准，但 职务级别与事业单位经历无关 。

4. 特殊情况说明

   若事业单位中存在与公务员岗位职级对应的空编（如“副科级”），且符合条件，可参照定级；否则，通常按岗位实际职级确定（如无空编则定为科员）。

总结 ：事业单位考入公务员的级别主要由学历决定，与原单位经历无关，需结合具体岗位和录用规定执行。